Talent Acquisition

MERIDIAN Sentosa ยท ๐Ÿ“ Pekanbaru, Lainnya ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 โ€“ Rp 7.000.000 per month
MERIDIAN Sentosa sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Pekanbaru. Sebagai Talent Acquisition, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam proses rekrutmen yang efisien dan efektif.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan pencari kerja dan perekrutan profesional.,Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Mengkoordinasikan proses rekrutmen termasuk wawancara, penilaian, dan penawaran pekerjaan.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen untuk memastikan kecepatan dan kualitas.,Membuat laporan rekrutmen dan memberikan wawasan kepada manajemen tentang tren rekrutmen.,Berkerja sama dengan manajer sumber daya manusia dan departemen terkait untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang praktik rekrutmen terbaik dan tren industri.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Penguasaan dalam penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Pengalaman dalam rekrutmen untuk posisi di berbagai tingkat dan departemen.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan menilai kualifikasi kandidat.Kemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal wawancara.Kemampuan untuk bekerja dengan tim dan koordinasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk membuat laporan rekrutmen dan memberikan wawasan kepada manajemen.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Penguasaan dalam penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait